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新的勞動法工傷怎么賠

在線問法 時間: 2023.10.08
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《工傷保險條例》第三十二條 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付,《工傷保險條例》第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費,職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
新勞動法工傷賠償標準是什么

具體新的勞動法工傷怎么賠 的工傷賠償標準為:

1.醫(yī)療費,從工傷保險基金支付。

2.住院伙食補助費,由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)3.交通費、食宿費,由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

4.康復治療費,經(jīng)辦機構(gòu)組織專家評定,從工傷保險基金支付。

5.輔助器具費,由各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。

6.停工留薪:在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。

7.護理費:評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%新的勞動法工傷怎么賠 ;大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。

8.傷殘補助金,按傷殘等級賠付。

9.傷殘津貼,按傷殘等級賠付。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。

《工傷保險條例》第三十二條 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。

《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。

《工傷保險條例》第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

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認定為 工傷 后新的勞動法工傷怎么賠 ,可以享受 工傷保險 待遇。 具體新的勞動法工傷怎么賠 的 工傷賠償標準 為新的勞動法工傷怎么賠 : (一) 醫(yī)療費 《 工傷保險條例 》第三十條 第三款,治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準新的勞動法工傷怎么賠 的,從工傷保險基金支付。 (二)住院伙食補助費《工傷保險條例》第三十條 第四款,由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 (三)交通費、食宿費《工傷保險條例》第三十條 第四款,由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 (四)康復治療費《工傷保險條例》第三十條 第六款,依地方規(guī)定,康復治療需經(jīng)辦機構(gòu)組織專家評定,從工傷保險基金支付。 (五)輔助器具費《工傷保險條例》第三十二條 ,因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng) 勞動能力鑒定 委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,由各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。 (六)停工留薪《工傷保險條例》第三十三條 ,在 停工留薪期 內(nèi),原 工資福利 待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。 傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。

勞動法工傷是怎么賠償?shù)?/strong>

工傷職工的賠償標準:停工留薪期內(nèi)的原工資福利待遇不變;喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;一次性工亡補助金的標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍;其他。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第三十三條

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的新的勞動法工傷怎么賠 ,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。

【溫馨提示】

以上回答,僅為當前信息結(jié)合本人對法律的理解做出,請您謹慎進行參考新的勞動法工傷怎么賠 !

如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關信息,同專業(yè)人士進行詳細溝通。

新勞動法工傷賠償標準

具體新的勞動法工傷怎么賠 的工傷賠償標準為:

1.醫(yī)療費新的勞動法工傷怎么賠 ,從工傷保險基金支付。

2.住院伙食補助費新的勞動法工傷怎么賠 ,由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)3.交通費、食宿費新的勞動法工傷怎么賠 ,由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

4.康復治療費,經(jīng)辦機構(gòu)組織專家評定,從工傷保險基金支付。

5.輔助器具費,由各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。

6.停工留薪:在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。

7.護理費:評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。

8.傷殘補助金,按傷殘等級賠付。

9.傷殘津貼,按傷殘等級賠付。

《工傷保險條例》第三十條第三款 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。

第四款 住院伙食補助費,交通費、食宿費, 由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

第六款 依地方規(guī)定,康復治療需經(jīng)辦機構(gòu)組織專家評定,從工傷保險基金支付。

第三十二條 因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,由各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。

第三十三條 在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。

傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。

第三十四條 評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。

第三十五至三十七條 傷殘補助金,傷殘津貼,按傷殘等級賠付。

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北京交通事故律師-許瑞林

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勞動法規(guī)定工傷怎么賠付

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