參加養老保險的職工死亡后家屬可以領取喪葬費和撫恤金。喪葬費的標準全國不統一一次性撫恤金是全國統一的嗎 ，有的地方采用固定的額度，比如確定全市的喪葬費為5000元。有的地方是和社會平均工資相關的，一般是3個月的社會平均工資。一次性撫恤金的發放標準全國也不一樣，如果是國家工作人員因病去世的一般可以領到本人20個月的退休金。所需資金從基本養老保險基金中支付。關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知自2004年10月1日起，國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金按照以下標準執行一次性撫恤金是全國統一的嗎 ：烈士為本人生前80個月基本工資或基本離退休費，因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費按現行渠道解決。

2022退休死亡新規定，具體如下一次性撫恤金是全國統一的嗎 ：

1、補助金是指國家機關、企事業單位、集體經濟組織對死者家屬或傷殘職工發給的費用；

2、工人、職員因工負傷被確定為殘廢時，完全喪失勞動力不能工作退職后，飲食起居需人扶助者，發給因工殘廢補助費，至死亡時止。完全喪失勞動能力不能工作退職后，飲食起居不需人扶助者，發給因工殘廢補助費，至恢復勞動力或死亡時止。

拓展資料：工人、職員因工死亡時，按其供養的直系親屬人數，每月付給供養直系親屬補助費，至受供養人失去受供養的條件為止。一次性撫恤金是全國統一的嗎 我國還規定有革命傷殘軍人補助費，革命軍人犧牲、病故補助費，國家工作人員傷亡、病故撫恤費等。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》??第十七條??參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。

《工傷保險條例》

第三十九條 職工因工死亡一次性撫恤金是全國統一的嗎 ，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

(一)喪葬補助金為6個月一次性撫恤金是全國統一的嗎 的統籌地區上年度職工月平均工資一次性撫恤金是全國統一的嗎 ；

(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；

(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

2021公務員死亡撫恤金標準是什么

《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》中規定：國家機關工作人員及離退休人員

(一)一次性撫恤金發放標準

國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發放標準為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。

(二)一次性撫恤金計發辦法

國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計發辦法為：

1、國家機關在職工作人員死亡，一次性撫恤金按本人生前最后一個月基本工資為基數計發。其中：

(1)公務員，為本人職務工資和級別工資之和；

(2)機關技術工人，為本人崗位工資和技術等級(職務)工資之和；

(3)機關普通工人，為本人崗位工資。

2、國家機關離退休人員死亡，一次性撫恤金按本人生前最后一個月享受的國家規定的基本離退休費為基數計發。即本人離退休時計發的基本離退休費和本人離退休后歷次按國家規定增加的基本離退休費之和。

3、事業單位離休人員死亡一次性撫恤金參照機關離休人員死亡一次撫恤金標準和計發辦法執行。

根據相關規定:事業單位一次性撫恤金是全國統一的嗎 的的退休人員死后能拿20個月的基本退休金一次性撫恤金是全國統一的嗎 ，還有5000元的喪葬補助和撫恤金，如果配偶無工作每月還有遺屬補助。其次就是養老保險個人賬戶余額和職業年金個人賬戶余額都可以繼承；如果是事業單位"老人"也就是2014年10月以前退休人員，則沒有職業年金個人賬戶余額。

撫恤金有四部分：（1）40個月基本工資；（2）3個月全工資；（3）上年度城鎮居民可支配收入的2倍；（4）喪葬費800元。由財政承擔。

除此之外對于遺屬還可以領到遺屬補助。兩個標準：城鎮居民每月290元；非城鎮居民每月270元。這個需要到人社局申請。

事業單位的在職、退休人員去世后，可享受哪些待遇一次性撫恤金是全國統一的嗎 ？：

一：事業單位的在職人員、退休人員非公傷性去世，可享受喪葬費、5000元一8000元不等的費用，到社保部門領取；

二：遺屬可繼承死者、沒有領完的“職業年金”余額，到原單位領取；

三：遺屬可繼承死者、醫保卡上沒用完的余額資金；

四：遺屬（配偶、子女、父母、祖父母、未成年弟妹）可享受撫恤金，為死者本人工資〈退休金）的20個月的待遇；

五：死者的遺屬（供養人、撫養人），可享受生活補貼：城鎮戶口人員、每人每月250元一290元不等，農業戶口人員、每人每月220元一250元不等；

以上的標準、各地不一，均以當地為準一次性撫恤金是全國統一的嗎 ！

事業單位人員退休以后死亡的，按照死亡原因有不同的撫恤金政策，同時還有個人養老保險賬戶余額、喪葬費、職業年金等可以領取。

1、事業單位撫恤金標準

事業單位人員死亡撫恤金分兩種標準， 一是 因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費， 二是 事業編制人員病故的，撫恤金為本人生前20個月基本工資（在職死亡）或基本離退休費（退休死亡）。在職計發基數為本人生前最后一個月基數工資，即崗位工資和薪級工資之和。

2、 注意事項

一定要區分不同死亡原因 ，因為撫恤金差額很大 ，另外注意退休費是基本退休費不是現在發放到手的工資額，可能需要扣除一些津貼等非基本退休費項目。

你好，事業單位退休人員病故后，除一次性撫恤金是全國統一的嗎 了20個月的基本養老金外，還有 喪葬補助金 和 遺屬生活困難補助費 。而且，若是2014年10月之后退休，還有 養老保險、職業年金、醫療保險 的 帳戶余額 等。

這個的官方名稱是“ 一次性撫恤金 ”，其標準是全國統一的，為本人生前20個月的基本養老金。

值得注意的是，如果該退休人員是 因公犧牲 的，撫恤金的標準會翻倍，即本人生前40個月的基本養老金。

喪葬補助金是指用于有關裝殮和遺體告別等各項費用的補助，其標準由 所在地區自行制定 ，一般都在幾千元不等。

以我所在的浙江省為例，標準是4000元，而隔壁江蘇省的標準是6000元。

這筆補助的發放對象僅針對特殊人群，不是所有人都能拿到。

顧名思義，補助范圍為 依靠死者生前供養、生活確有困難的親屬 ，主要包括配偶、父母、子女。

只有這些親屬喪失了勞動能力，或者未成年、無勞動收入，才能申請領取遺屬補助。

遺屬補助的標準也是由各地自行制定，以我所在的浙江為例，符合條件的遺屬每人每月是1335元。

2014年，我國進行了機關事業單位養老保險制度改革，事業單位工作人員開始繳納基本養老保險、職業年金。

因此，在病故之前，如果 基本養老保險、職業年金 的 個人帳戶余額 沒有領完，是可以依法繼承的。

同理，如果 基本醫療保險 的個人帳戶余額在看病時沒有用完，也可以依法繼承。

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喪葬費，南京應該是6000元。如果配偶沒有固定收入，還可以申請遺屬補助。

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