員工工傷賠償是可以在社保卡如何查詢工傷多久到賬 的個人賬戶中可以查詢結果的。但是如果是工傷保險基金支付的部分,直接到社會保險經辦機構查詢,網上不可以查詢的。依照相關的法律規定如何查詢工傷多久到賬 ，業務部門每月根據工傷待遇、待遇調整、待遇重核等相關信息如何查詢工傷多久到賬 ，建立當月工傷職工待遇支付臺賬，生成《工傷保險基金支出核定匯總表》，轉財務部門。

工傷理賠是在申請工傷待遇審核之后如何查詢工傷多久到賬 ，由工傷保險基金下達的工傷待遇費用如何查詢工傷多久到賬 ，是根據員工或者單位遞交的工傷待遇審核表上填寫的賬戶上。是否會有短信提醒是要看員工手機是否和下達賬戶進行綁定如何查詢工傷多久到賬 ，如果是單位賬戶，員工是沒有提醒的，如果是個人賬戶，那么需要手機綁定有短信提醒的業務才會有提醒信息。工傷賠償包括工傷保險基金支付的治療費、康復費、住院期間生活費、以及傷殘一次性傷殘補助金和相應等級的津貼。單位支付員工工傷期間的工資，以及傷殘的一次性就業補助金，一次性醫療補助金根據地方法規確定支付方。工傷待遇審核時在治療完畢或者勞動能力鑒定結果下達后，向社保遞交申請后下達的。主要資料有：工傷待遇審核申請表、醫療終結或者勞動能力鑒定表、病例、出院小結、醫療發票及住院清單、工傷認定書和本人身份證復印件。受傷員工申請后在60日內下達待遇。

法律依據:

《中華人民共和國社會保險法》第三十八條： 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：

（一）治療工傷的醫療費用和康復費用；

（二）住院伙食補助費；

（三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；

（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；

（五）生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；

（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；

（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；

（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；

（九）勞動能力鑒定費。

工傷保險賠償一般從單位或個人申請之日算起如何查詢工傷多久到賬 ，勞動部門15日內審核材料如何查詢工傷多久到賬 ，60日內作出工傷認定，20日內送達，按規定期限如何查詢工傷多久到賬 的上線計算是95天。經過治療傷情穩定后才能做鑒定，一般要在6個月左右，60日內作出鑒定結論，共需240天。工傷賠償部門審核后進行放款，具體時間各地有所不同，可直接咨詢當地工傷保險機構。

1、如果有 工傷 險如何查詢工傷多久到賬 ：可以直接找負責賠償如何查詢工傷多久到賬 的 工傷保險 機構詢問。 2、如果是沒有工傷險、由用人單位負責賠償的：在查詢自己的個人賬戶錢沒有到賬時如何查詢工傷多久到賬 ，直接找單位詢問如何查詢工傷多久到賬 ，如果拖延不給如何查詢工傷多久到賬 ，可以提起勞動仲裁、到法院起訴解決。 根據《 工傷保險條例 》第三章第二十條 社會保險 行政部門應當自受理 工傷認定 申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。 社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。 作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。 社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關系的，應當回避。

工傷賠償一般要3到4個月才能到賬。法律依據：《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一如何查詢工傷多久到賬 的如何查詢工傷多久到賬 ，應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內如何查詢工傷多久到賬 ，因工作原因受到事故傷害如何查詢工傷多久到賬 的二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的四)患職業病的五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其如何查詢工傷多久到賬 他情形。第二十一條 職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

法律分析如何查詢工傷多久到賬 ：申請工傷賠償是會給留卡號或者匯款賬戶的如何查詢工傷多久到賬 ，在本人的賬戶上面查詢就可以。工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費。1.因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的：一次性傷殘補助金標準：一級傷殘為27個月的本人工資如何查詢工傷多久到賬 ，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。月支付傷殘津貼標準：級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額。2.職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的：一次性傷殘補助金標準：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。月支付傷殘津貼標準：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

法律依據：《工傷保險條例》

第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。

第三十一條 社會保險行政部門作出認定為工傷的決定后發生行政復議、行政訴訟的，行政復議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫療費用。