手腕骨折算是一般傷情車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ，應(yīng)按照一般傷情的賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償，如果有勞動(dòng)關(guān)系的，誤工費(fèi)應(yīng)當(dāng)為三個(gè)月的正常工資，如果是勞務(wù)關(guān)系的，應(yīng)該提供能夠證明收入的證據(jù)要求對(duì)方給付工資。其賠償標(biāo)準(zhǔn)是按照一般工傷的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)賠償。

一、交通事故手腕骨折怎么辦

發(fā)生交通事故導(dǎo)骨折，需要做傷殘等級(jí)評(píng)定，具體根據(jù)傷殘鑒定進(jìn)行賠償。

當(dāng)事人因交通事故而受傷的，應(yīng)根據(jù)事故責(zé)任來(lái)向?qū)Ψ街鲝堎r償，主要的賠償項(xiàng)目有車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、住宿費(fèi)等。如果構(gòu)成傷殘的，則來(lái)可以根據(jù)傷殘等級(jí)要求賠償殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)，以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)等。

二、交通事故賠償范圍

1、具體索賠要求根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害索賠案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》規(guī)定車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ：第十七條受害人遭受人身?yè)p害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。

2、受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費(fèi)用以及因喪失勞動(dòng)能力導(dǎo)致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)，以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)，賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。

3、受害人死亡的，賠償義務(wù)人除應(yīng)當(dāng)根據(jù)搶救治療情況賠償本條第一款規(guī)定的相關(guān)費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡補(bǔ)償費(fèi)以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) 他合理費(fèi)用。

三、殘疾賠償金

殘疾者生活補(bǔ)助費(fèi)的概念殘疾者生活補(bǔ)助費(fèi)，是指受害人因道路交通事故致殘，不僅影響了其以后的生活能力，而且影響了其獲取經(jīng)濟(jì)收入的能力，為了維持生活，需要對(duì)其進(jìn)行生活補(bǔ)助，由相關(guān)責(zé)任人按照一定的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)這項(xiàng)生活補(bǔ)助費(fèi)用進(jìn)行的賠償。殘疾者生活補(bǔ)助費(fèi)是維持受害人生活的保障，是道路交通事故的重大后果，是事故責(zé)任人的責(zé)任內(nèi)容之一，應(yīng)當(dāng)予以賠償。

法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第25條：殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ；七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。

受害人因傷致殘但實(shí)際收入沒(méi)有減少，或者傷殘等級(jí)較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動(dòng)就業(yè)的，可以對(duì)殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。

【法律分析】：交通事骨折可以主張車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) 的賠償包括醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)等。按照交通事故傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。

【法律依據(jù)】：《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》 第七十六條 機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ，由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車第三者責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償；不足的部分車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ，按照下列規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任： （一）機(jī)動(dòng)車之間發(fā)生交通事故的，由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)賠償責(zé)任；雙方都有過(guò)錯(cuò)的，按照各自過(guò)錯(cuò)的比例分擔(dān)責(zé)任。 （二）機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥酥g發(fā)生交通事故，非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥藳](méi)有過(guò)錯(cuò)的，由機(jī)動(dòng)車一方承擔(dān)賠償責(zé)任；有證據(jù)證明非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥擞羞^(guò)錯(cuò)的，根據(jù)過(guò)錯(cuò)程度適當(dāng)減輕機(jī)動(dòng)車一方的賠償責(zé)任；機(jī)動(dòng)車一方?jīng)]有過(guò)錯(cuò)的，承擔(dān)不超過(guò)百分之十的賠償責(zé)任。　交通事故的損失是由非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥斯室馀鲎矙C(jī)動(dòng)車造成的，機(jī)動(dòng)車一方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出，請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ！

如果您對(duì)該問(wèn)題仍有疑問(wèn)，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

手腕骨折算是一般傷情車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ，應(yīng)按照一般傷情車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) 的 賠償標(biāo)準(zhǔn) 進(jìn)行賠償車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ，如果有 勞動(dòng)關(guān)系 車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) 的，誤工費(fèi)應(yīng)當(dāng)為三個(gè)月的正常 工資 ，如果是 勞務(wù)關(guān)系 的，應(yīng)該提供能夠證明收入的 證據(jù) 要求對(duì)方給付工資。其賠償標(biāo)準(zhǔn)是按照一般 工傷 的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)賠償。 一般工傷具體賠償項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn) （一） 醫(yī)療費(fèi) 1、要求車禍?zhǔn)滞蠊钦圪r償標(biāo)準(zhǔn) ：治療工傷所需費(fèi)用符合 工傷保險(xiǎn) 診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 2、法律依據(jù)：《 工傷保險(xiǎn)條例 》第30條第3款。 3、備注：用人單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。 （二）交通食宿費(fèi) 1、標(biāo)準(zhǔn)：具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 2、要求：醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。 3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第4款。 （三）康復(fù)治療費(fèi) 1、標(biāo)準(zhǔn)：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第6款。 3、備注：依地方規(guī)定，康復(fù)治療需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評(píng)定。 （四）輔助器具費(fèi) 1．標(biāo)準(zhǔn)：各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)。 2．要求：因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng) 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)確認(rèn)，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。 3．法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第32條。 （五）停工留薪 1、標(biāo)準(zhǔn)：原 工資福利 待遇不變，由所在單位按月支付 。 2、要求： 停工留薪期 一般不超過(guò)12個(gè)月；傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受 工傷醫(yī)療待遇 。 3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第33條。 4、備注：停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定，但確定的部門和程序，依地方規(guī)定。 二、工傷 傷殘 補(bǔ)助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：一級(jí) 24個(gè)月的本人工資 二級(jí) 22個(gè)月的本人工資 三級(jí) 20個(gè)月的本人工資 四級(jí) 18個(gè)月的本人工資 2、要求： （1）評(píng)定 傷殘等級(jí) 后，停發(fā)醫(yī)療待遇。 （2）致殘被鑒定一至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位。 （3）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)一次性支付 （二） 傷殘津貼 1、標(biāo)準(zhǔn)：一級(jí) 本人工資的90% ； 二級(jí) 本人工資的85% ；三級(jí) 本人工資的80% ；四級(jí) 本人工資的75%。 2、要求： （1）從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付； （2）傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額； （3）到 退休年齡 并辦理 退休 手續(xù)后，停發(fā)津貼，享受基本 養(yǎng)老保險(xiǎn) 待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額 。 （4）由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本 醫(yī)療保險(xiǎn) 費(fèi) (三）傷殘補(bǔ)助金 1、標(biāo)準(zhǔn)： 五級(jí) 16個(gè)月的本人工資 ；六級(jí) 14個(gè)月的本人工資。 2、要求：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)一次性支付。 （四）傷殘津貼 1、標(biāo)準(zhǔn)：五級(jí) 本人工資的70% ；六級(jí) 本人工資的60%。 2、要求： （1）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作； （2）難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng) 社會(huì)保險(xiǎn) 費(fèi)。 （3）傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額 （五）工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：五級(jí)、 六級(jí)具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定 2、要求：經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 （六）傷殘補(bǔ)助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：七級(jí) 12個(gè)月的本人工資 ；八級(jí) 10個(gè)月的本人工資；九級(jí) 8個(gè)月的本人工資 ；十級(jí) 6個(gè)月的本人工資。 2、要求：從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級(jí)一次性支付 （七）醫(yī)療補(bǔ)助金及傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：七級(jí)、八級(jí)、九級(jí)、十級(jí) 具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定 2、要求： 勞動(dòng)合同 期滿終止，或者職工本人提出 解除勞動(dòng)合同 的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 工傷賠償是對(duì)在工作崗位期間被造成傷害的職工進(jìn)行精神上和物質(zhì)上的補(bǔ)償，其旨在維護(hù)職工自身的合法權(quán)益，其經(jīng)過(guò) 工傷認(rèn)定 ，造成殘疾的會(huì)有傷殘等級(jí)的分類，不同的等級(jí)有著不同的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。