工地腳骨折私工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 了的，一般賠償幾千至幾萬元，法律上并統一賠償標準。勞動者發生工傷后，應當先申請工傷認定，賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。用人單位給職工參加工傷保險的，職工發生工傷后，由工傷保險基金負責賠償有關項目，法律規定由用人單位負責賠償的項目，由用人單位賠償工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ；用人單位沒有給職工參加工傷保險的，職工發生工傷后，工傷賠償法律規定的所有賠償項目，都有用人單位負責賠償。

根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。在工地上受傷骨折需要賠償醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費、誤工費，如果受害人因傷致殘的還需要賠償殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費。《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條規定，受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費，賠償義務人也應當予以賠償。受害人死亡的，賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外，還應當賠償喪葬費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。

法律依據：《中華人民共和國勞動法》第五十七條國家建立傷亡和職業病統計報告和處理制度。縣級以上各級人民政府勞動行政部門、有關部門和用人單位應當依法對勞動者在勞動過程中發生的傷亡事故和勞動者的職業病狀況，進行統計、報告和處理

符合國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》GB/T16180-2014“5.9九級”“23)四肢長管狀骨骨折內固定或外固定支架術后”之規定工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ，應評定為九級傷殘。

根據《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規定，工傷職工鑒定為九級傷殘的，除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ：

1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ；

2、勞動關系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，用人單位支付一次性就業補助金，具體標準按所在省、或直轄市、自治區規定。

所在單位沒有參保的，均由所在單位支付。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

工地腿斷了一般能賠10萬工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ，具體分情形探討：屬于工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 他人侵權受傷的，侵權人賠償醫療費、護理費、交通費等費用工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ；屬于工傷的，由用人單位和工傷保險基金支付住院伙食補助費、生活護理費、安裝配置傷殘輔助器具所需費用等待遇；屬于工傷但用人單位未繳納工傷保險費的，用人單位支付全部工傷保險待遇；其他。

【法律依據】

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

首先先確定您工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 的單位施工方或者您本人是否購買有建筑工程團體人身意外傷害保險或者意外險。如果買了的話工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ，您在建筑工地作業時，摔斷了腿是可以理賠的。

在理賠中，您是住院了還是只有門診或者兩者都有。如果是的話您可以申請醫療費用的理賠，在事故中您要是有傷殘的話，是可以申請傷殘賠付的，是否能夠得上傷殘，需要您做鑒定，或者您有明殘，還需要結合您投保的險種來具體看。

一般工傷達到傷殘等級理賠流程：

1、先醫治；

2、然后做工傷傷殘等級鑒定；

3、確定傷殘等級以后，按照等級向保險公司申請補償。

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只要認定工傷工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ，治療費、誤工費、護工費、營養費等應該都會給。

至于后期賠償問題工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ，看傷殘定級來確定。

找一個律師咨詢吧工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ，那樣會更直接。

算工傷工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ，按照工傷賠償標準執行，如下工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ：

一、一級至四級傷殘待遇標準

一次性傷殘補助金

1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月

2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月

3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月

4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月

按月享受傷殘津貼(按月支付)

1、一級傷殘津貼=本人工資×90%

2、二級傷殘津貼=本人工資×85%

3、三級傷殘津貼=本人工資×80%

4、四級傷殘津貼=本人工資×75%

(注工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 ：傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 的，由工傷保險基金補足差額)

二、五級、六級傷殘待遇標準

一次性傷殘補助金

1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月

2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月

傷殘津貼

1、五級傷殘津貼=本人工資×70%

2、六級傷殘津貼=本人工資×60%

(注：難以安排工作工地上把腿摔斷了能賠30萬嗎 的工傷職工由用人單位按照月發給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額)

三、七級至十級傷殘待遇標準

一次性傷殘補助金

1、七級傷殘=本人工資×13個月

2、八級傷殘=本人工資×11個月

3、九級傷殘=本人工資×9個月

4、十級傷殘=本人工資×7個月

勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。如《河北省工傷保險實施辦法》第33條。