包括節假日和周末。我國《行政復議法》第31條第1款規定復議三天內算不算周六周日 ："行政復議機關應當自受理申請之日起60日內作出行政復議決定；但是法律規定復議三天內算不算周六周日 的行政復議期限少于60日的除外。

情況復雜復議三天內算不算周六周日 ，不能在規定期限內作出行政復議決定的復議三天內算不算周六周日 ，經行政復議機關的負責人批準，可以適當延長，并告知申請人和被申請人；但是，延長期限最多不超過30日。

由此規定可知行政復議的60天期限是包括節假日和周末的，如果不包括，法律肯定會用60個工作日的準確語言來表述，以彰顯法律的確定性。

三個工作日復議三天內算不算周六周日 ，不包括法定節假日復議三天內算不算周六周日 ，正常復議三天內算不算周六周日 的星期天不包括在內。詳見：第五十一條、八十五條第三款

行政復議復議三天內算不算周六周日 的申請期限計算中是不包含節假日復議三天內算不算周六周日 的。根據《中華人民共和國行政復議法》對于行政復議申請期限的相關規定復議三天內算不算周六周日 ，行政復議期間的計算等日期計算只包含工作日復議三天內算不算周六周日 ，不含節假日。

【法律依據】

《中華人民共和國行政復議法》第四十條

行政復議期間的計算和行政復議文書的送達，依照民事訴訟法關于期間、送達的規定執行。

本法關于行政復議期間有關“五日”、“七日”的規定是指工作日，不含節假日。

第四十一條

外國人、無國籍人、外國組織在中華人民共和國境內申請行政復議，適用本法。

交通事故責任認定。復核申請不是三天是三個工作日內。如果在這三天內有周六周日或者法定假日復議三天內算不算周六周日 的應該扣除。拿到事故認定責任書復議三天內算不算周六周日 的當天。就算作第一天。

法律規定中復議三天內算不算周六周日 的期限復議三天內算不算周六周日 ，只有在期末那天正好屬于法定假日或法定節日復議三天內算不算周六周日 的情況不包括復議三天內算不算周六周日 ，其他情況包括。法律里復議三天內算不算周六周日 的日就是指自然日，包括節假日在內，三日就是指三天內，如果最后一天是節假日的話，則自動順延至下一個工作日。比如說周四收到通知三天內交罰款，那第三天就是星期天，自動順延到周一，周一就是交罰款的最后期限。

法律分析

當事人因不可抗拒的事由或者其他正當理由耽誤期限的，在障礙消除后的十日內，可以申請順延期限，是否準許由人民法院決定，法律有規定的從其規定，沒有規定的不包括本數。行政處罰延期聽證申請，不能按照有關通知上面所規定的日期進行聽證會的舉行，對于這種特殊的情況，可以向有關部門提交延期聽證申請書來進行聽證會的延期舉行，在延期聽證申請書上面要寫清楚相關的具體理由。因此法律規定的日期應該包括節假日，但是適用順延規則，也就是最后一天為法定節假日的，順延到法定節假日的下一天。依據相關法律法規規定，期間的最后一日是法定休假日的，以法定休假日結束的次日為期間的最后一日。期間的最后一日的截止時間為二十四時；有業務時間的，停止業務活動的時間為截止時間。

法律依據

《中華人民共和國民事訴訟法》 第八十二條 期間包括法定期間和人民法院指定的期間。期間以時、日、月、年計算。期間開始的時和日，不計算在期間內。期間屆滿的最后一日是節假日的，以節假日后的第一日為期間屆滿的日期。期間不包括在途時間，訴訟文書在期滿前交郵的，不算過期。

《中華人民共和國行政復議法》 第四十條 行政復議期間的計算和行政復議文書的送達，依照民事訴訟法關于期間、送達的規定執行。本法關于行政復議期間有關“五日”、“七日”的規定是指工作日，不含節假日。