根據(jù)肋骨骨折的數(shù)目來評定傷殘是硬性規(guī)定，一定要4根肋骨才能評定10級傷殘，每增加4根肋骨骨折增加一個傷殘等級。

法律依據(jù)交通事故骨折幾根算傷殘嗎 ：

《工傷保險條例》

第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇交通事故骨折幾根算傷殘嗎 ：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為24個

月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資；

（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90％，二

級傷殘為本人工資的85％，三級傷殘為本人工資的80％，四級傷殘為本人工資的75％。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額；

（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待

遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

第三十四條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資；

（二）保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70％，六級傷殘為本人工資的60％，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資；

（二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

您好交通事故骨折幾根算傷殘嗎 ，肋骨骨折5根應(yīng)該10級傷殘交通事故骨折幾根算傷殘嗎 ，具體看骨折是骨裂還是骨折。具體傷殘等級由專業(yè)司法鑒定機構(gòu)出具。

骨折是指骨骼結(jié)構(gòu)連續(xù)性完全或部分斷裂交通事故骨折幾根算傷殘嗎 ，導(dǎo)致交通事故中交通事故骨折幾根算傷殘嗎 的人員傷亡。由于猛烈的撞擊，經(jīng)常發(fā)生骨折。交通事故傷殘標準分為十個等級，一級傷殘至十級傷殘的嚴重程度依次遞減。那么，交通事故骨折算傷殘嗎？

骨折是否傷殘，要看治療和恢復(fù)的結(jié)果，最終以傷殘鑒定結(jié)果為準。一般骨折不屬于傷殘鑒定的范疇。畢竟骨折有不同的嚴重程度。所以治療后要進行傷殘鑒定，司法機關(guān)會根據(jù)具體情況來鑒定是否屬于傷殘。

與骨折相關(guān)的殘疾標準:

8級傷殘標準:第二椎骨以上胸椎或腰椎壓縮性骨折；兩根以上肋骨骨折。

9級傷殘標準:胸椎或腰椎粉碎性骨折；8根以上肋骨骨折或4根以上肋骨缺失。

十級傷殘標準:四肢骺板以上長骨粉碎性骨折；胸椎或腰椎三分之一以上壓縮性骨折；4根肋骨以上骨折或2根肋骨以上缺失；四肢長骨骺板以上線形骨折。

《道路交通傷殘評定標準》規(guī)定，雙足、十趾缺失或喪失20%以上功能的，定為十級傷殘。

交通事故傷殘鑒定只能在傷者康復(fù)后進行。造成的骨折是否傷殘，需要專業(yè)鑒定。但無論骨折是否致殘，交通事故責(zé)任人都必須做出相應(yīng)的賠償。那么交通事故造成骨折的賠償是多少呢？

交通斷裂的具體賠償金額必須根據(jù)具體情況來確定。骨折不屬于傷殘的，可以向責(zé)任人主張的費用包括醫(yī)療費、誤工費、住院費、伙食費、護理費、交通費、住宿費等。如果骨折被定為傷殘，需要在上述費用的基礎(chǔ)上增加傷殘賠償金、傷殘生活補助費、傷殘器具費用。

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