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工傷8級(jí)工資5000賠多少錢

在線問法 時(shí)間: 2023.08.19
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這部分屬于一次性傷殘補(bǔ)助金工傷8級(jí)工資5000賠多少錢,在勞動(dòng)、聘用合同期滿終止工傷8級(jí)工資5000賠多少錢,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的工傷8級(jí)工資5000賠多少錢,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付,2、勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí),由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位指定一次性就業(yè)補(bǔ)助金,具體標(biāo)準(zhǔn)由所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定,八級(jí)工傷工資5000能賠多少錢工傷職工鑒定為九級(jí)傷殘工傷8級(jí)工資5000賠多少錢的工傷8級(jí)工資5000賠多少錢,除工傷醫(yī)療和停止工作治療工傷期間工資福利待遇之外,享受以下待遇工傷8級(jí)工資5000賠多少錢:1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月本人工資工傷8級(jí)工資5000賠多少錢。
八級(jí)工傷工資5000能賠多少錢?

《工傷保險(xiǎn)條例》工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 :

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 :

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 ;

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

所以,一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月本人工資,您工資5000元,一次性傷殘補(bǔ)助金=11x5000=55000;

看停工留薪期是幾個(gè)月,直接用月數(shù) x 5000元;

至于一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金,要看您是否與公司解除勞動(dòng)合同;查當(dāng)?shù)厥〉墓kU(xiǎn)條例或者實(shí)施辦法計(jì)算這兩項(xiàng)。

八級(jí)工傷工資5000能賠多少錢

工傷職工鑒定為九級(jí)傷殘工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 的工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 ,除工傷醫(yī)療和停止工作治療工傷期間工資福利待遇之外,享受以下待遇工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 :

1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月本人工資工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 ;

2、勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí),由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位指定一次性就業(yè)補(bǔ)助金,具體標(biāo)準(zhǔn)由所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定。

用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,以上費(fèi)用均由用人單位支付。

八級(jí)工傷能賠20萬(wàn)嗎 工資5000

不一定。從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 ,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí) 傷殘 為13個(gè)月工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 的本人 工資 , 八級(jí)傷殘 為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資, 十級(jí)傷殘 為7個(gè)月的本人工資。 《公司保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為 工傷 (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患 職業(yè)病 的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的 交通事故 或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政 法規(guī) 規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 他情形。

工傷8級(jí)能賠多少錢

工傷8級(jí)能賠11個(gè)月工資。這部分屬于一次性傷殘補(bǔ)助金工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 ,在勞動(dòng)、聘用合同期滿終止工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 ,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的工傷8級(jí)工資5000賠多少錢 ,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付。另外還有一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由工傷保險(xiǎn)金支付。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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