一、多大年齡就沒有誤工費? 一般情況下,男年滿60周歲,女年滿55周歲就沒有誤工費但有 證據 證明傷者還在工作,有收入來源 可以要求誤工費。 誤工費根據受害人民法典誤工費年齡 的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因 傷殘 持續誤工的民法典誤工費年齡 ，誤工時間可以計算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的民法典誤工費年齡 ，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照起最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均 工資 計算。 《 民法典 》（2021年1月1日起實施）第一千一百七十九條6868侵害民法典誤工費年齡 他人造成 人身損害 的，應當賠償 醫療費 、 護理費 、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和 殘疾賠償金 ;造成死亡的，還應當賠償 喪葬費 和 死亡賠償金 。 二、誤工費怎么計算? 1、誤工費的計算標準，誤工費的計算應當以其收入狀況乘以誤工時間。 2、誤工時間的確定，誤工時間應當根據受害人自接受治療到康復所需的時間確定，其標準以相應醫療機構出具的證明為依據。受害人因傷致殘的，誤工時間計算至定殘的前一天。 3、受害人收入狀況的確定，根據受害人有無固定收入的不同情況，有固定收入的，以其實際減少的收入計算;沒有固定收入的，以其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。 三、在民法典誤工費年齡 我國誤工費該準備什么證明材料? 誤工費證明 1、提供證明收入狀況的證據 (一)《收入證明》 有固定收入的，由用人單位提供受害人最近一年的工資表和 營業執照 副本的復印件，并加蓋單位公章。 內容包括受害人在單位的工作時間、職務和最近一年平均的月工資。 (二)《收入狀況證明》 沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明。 內容包括從事的行業、工作所在地、工作內容，并提供相關政府部門出具的證明文件。 2、提供證明誤工時間的證據 (一)《病歷》或者《出院小結》。 正常情況下，應當根據醫療機構的病歷或者出院小結。 內容包括即醫療機提出的建議休息時間、需要加強營養、需要專人護理的建議。 (二)《誤工證明》 所在的工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明，并加蓋單位公章。 (三)《誤工期 司法鑒定 書》 即關于誤工時間的司法鑒定文書。可申請司法鑒定機構對誤工期長短進行鑒定，憑鑒定文書確定誤工時間。 年齡不是判定應不應該賠償誤工費的參考因素，而是要考慮到當事人是不是還在參加工作，就比如說在我國農村，男方滿60周歲，女方滿55周歲還仍然在繼續務農的就很普遍，城市當中也是一樣的。所以嚴格的來說，對于誤工費的賠償問題是沒有年齡上的限制的，感覺對方年紀大了就不賠償誤工費的想法是不合理的。

誤工費是指賠償義務人應當向賠償權利人支付民法典誤工費年齡 的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(即誤工時間，因無法從事正常民法典誤工費年齡 的工作或勞動而失去或減少的工作、勞動收入的賠償費用。而所謂的“正常工作和勞動”是指國家法律保護的勞動工作收入，也就是說，在法定工作年齡內具有勞動能力的人才能享受誤工費賠償。根據勞動和社會保障部關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知中的規定，國家法定的企業職工退休年齡是男性年滿60周歲，女性年滿55周歲。本案中姜某已年近七旬，已超出法定工作年齡，應視為喪失勞動能力，談不上有誤工損失，因而其誤工費的賠償請求法院不應支持。

第二種意見認為：雖然姜某年近七旬，但是仍然繼續承包耕種承包地，是家庭經濟來源的主力，交通事故的發生影響了其正常的收入，且客觀上姜某住院治療十幾天，確實造成了其誤工損失，法院應當支持姜某要求給付誤工費的訴訟請求。交通事故誤工費是指因道路交通事故損傷治療休養期間實際減少的收入。如果沒有減少收入的，不應當賠償誤工費。受害人有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算;受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資來計算。

拓展資料：沒有年齡限制。誤工費是指因事故損傷治療休養期間實際減少的收入。如果沒有減少收入的，不應當賠償誤工費。誤工費賠償一般是不受年齡限制的，一般只要受害人因此導致實際收入減少，就可以主張誤工費，但是具體情況還要根據法院的判決而定。

法律依據：《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金民法典誤工費年齡 ；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

1、無年齡限制。 2、從《民法典》和相關司法解釋對誤工費民法典誤工費年齡 的相關規定來看民法典誤工費年齡 ，均未對受侵害者獲得 誤工費賠償 民法典誤工費年齡 的年齡作出限制性規定民法典誤工費年齡 ，只要是受害人遭受侵害，客觀上因侵害民法典誤工費年齡 的發生導致誤工而致其收入實際減少，受害人不必考慮到年齡、性別等因素，均有權要求侵害人 賠償誤工費 。

誤工費賠償一般是不受年齡限制的民法典誤工費年齡 ，一般只要受害人因此導致實際收入減少，就可以主張誤工費，但是具體情況還要根據法院的判決而定。 《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害民法典誤工費年齡 他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金民法典誤工費年齡 ；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

城鎮化進程并不能夠絕對的取代了農村在民法典誤工費年齡 我國農業發展的過程當中所起到的作用的，而且，很多農村的農民的腦海當中并沒有 退休 的這樣的一個概念，有很多的農民他們到了60、70多歲以后仍然是以種田為主要的經濟來源。可是 交通事故 中對方的身份如果是農民，那有人考慮的就是農民誤工費年齡的上限是怎么規定的? 一、農民誤工費年齡的上限是怎么規定的? 結合中國國情，在廣大農村地區，六七十歲時仍然承包耕種責任田，依靠自己的勞動維持生計的農民比比皆是，他們仍然是家庭經濟來源的主力。以年齡作為勞動能力喪失的依據，既無明確的法律依據，也與我國的國情和農村的實際情況不相符。 因此，結合《民法通則》和《解釋》對誤工費的相應規定來看，并未對受傷者獲得誤工費賠償的年齡作出限制性規定，也就是說只要是受害人遭到 人身損害 ，客觀上并因誤工而導致其收入實際減少，受害人不應受年齡、性別等因素的限制，都有權要求賠償義務人賠償誤工費，賠償義務人應當予以賠償。 二、務農人員的誤工費怎么計算? 在審判實踐中往往出現兩種現象，一種是按照法律規定以農民人均純收入為標準計算誤工費，這種做法看似不合理，但卻合乎法律規定;一種是法院根據實際情況酌定計算誤工費，這種做法不合法，但更能為受害人所接受。法院應從以下兩個方面入手民法典誤工費年齡 ： 第一、以受害人最近三年平均收入計算誤工費。根據我國現行法律規定，對無固定收入人員誤工費計算方法根據受害人能否證明其最近三年平均收入水平分為兩種情況。前文已提到該類人員受自身法律意識影響，很難主動舉證證明自己最近三年平均收入狀況，故審判實踐中很少采用該方式計算。但為了能夠公平、公正計算其誤工費，筆者認為，可以通過法院主動向受害人釋明的方式，讓其提交其近三年平均收入水平的 證據 (一般包括納稅憑證、單位出具的證明等)，由法官根據自由裁量權來認定無固定收入農民的誤工費。這種方法能最大程度體現誤工費差額賠償的原則，即以實際減少的收入作為賠償依據，亦更能為雙方當事人所接受。 第二、以農、林、牧、副、漁行業職工平均 工資 為依據計算誤工費。由于以最近三年平均收入計算誤工費對受害人 舉證責任 的要求較高，故適用起來相對較難，而以農、林、牧、副、漁業平均職工工資計算無固定收入農民誤工費更具有現實可操作性，其對受害人舉證責任沒有特別要求;且以此標準計算該類人員誤工費更接近其實際收入水平。據統計顯示， 我國各省2011年、2012年兩年農、林、牧、副、漁業平均職工工資標準既低于其他行業工資標準，又高于農民人均年純收入，更貼近其實際收入水平。因此，以此方法計算其誤工費更能為此類人員所接受。 這兩種方法在審判實踐中的運用也應遵循一定的原則，在受害人能夠舉證證明其最近三年收入情況的前提下，對于無固定收入人員誤工費應當首先適用該標準予以計算。只有在確實無法舉證證明其收入水平的情況下，才適用以農、林、牧、副、漁行業職工平均工資作為計算依據。如此一來，既能彰顯司法的公正、公平，又同時兼顧了司法的合理性與合法性原則。

民法典規定人身損害賠償中誤工費民法典誤工費年齡 的確定方式是誤工費賠償金額誤工收入（天月年）×誤工時間。同時細分有無固定收入民法典誤工費年齡 ，有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最后三年的平均收入計算。

【法律依據】

《民法典》第一千一百七十九條

侵害人身的財產損害賠償范圍侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。