護理費是指受害人因遭受相當(dāng)程度的人身損害家屬陪護費賠償多少錢一天 ，導(dǎo)致其行動能力和自理能力一定程度的降低。為家屬陪護費賠償多少錢一天 了幫助其進行正常的生活家屬陪護費賠償多少錢一天 ，在醫(yī)療診治和修養(yǎng)康復(fù)期間家屬陪護費賠償多少錢一天 ，根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的意見或司法鑒定，委派專人對其進行護理，并因此所需支出的費用。

計算方式

1、護理人員有收入護理費賠償金額=護理人工資(元/天)x護理期限(天)

護理人員工資計算標(biāo)準(zhǔn)，受害人有固定收入的，護理人員誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

2、護理人員沒有收入或雇傭護工護理費賠償金額=受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資(元/天)x護理期限(天)×護理人員人數(shù)（個），護理人員原則上只一人，但醫(yī)療機構(gòu)或者鑒定機構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護理人員人數(shù)。

受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資(元/天)，以答主所在河南省為例，上一年度2021年居民服務(wù)業(yè)年平均工資為50254元。

3、護理期限應(yīng)計算至受害人恢復(fù)生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。受害人定殘后的護理，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其護理依賴程度并結(jié)合配制殘疾輔助器具的情況確定護理級別。（護理期限有爭議的，可以請求人民法院委托鑒定機構(gòu)進行鑒定，或者當(dāng)事人雙方自行協(xié)商委托）

以上解答望采納！

工傷護理費是多少一天按護理需要的人數(shù)計算。工傷護理費分為兩種情況家屬陪護費賠償多少錢一天 ：工傷治療期間；工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的。治療期間護理費是按護理需要的人數(shù)計家屬陪護費賠償多少錢一天 ，給每人每月給開工資；工資數(shù)額由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商；最低不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。直到一個治療期結(jié)束。

護理費賠償標(biāo)準(zhǔn)是這樣的：

1、護理人員有收入的家屬陪護費賠償多少錢一天 ，會按照誤工費的標(biāo)準(zhǔn)進行計算家屬陪護費賠償多少錢一天 ，有固定收入的，會按照實際減少的收入賠償護理費，沒有固定收入的，會按照最近三年的平均收入進行計算，無法計算三年平均收入的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算；

2、護理人員沒有收入的，應(yīng)當(dāng)參照當(dāng)?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)進行計算。

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第八條 護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。

護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當(dāng)?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。護理人員原則上為一人，但醫(yī)療機構(gòu)或者鑒定機構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護理人員人數(shù)。

護理期限應(yīng)計算至受害人恢復(fù)生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。

受害人定殘后的護理，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其護理依賴程度并結(jié)合配制殘疾輔助器具的情況確定護理級別。

法律分析家屬陪護費賠償多少錢一天 ：工傷護理費是多少一天按護理需要家屬陪護費賠償多少錢一天 的人數(shù)計算。工傷護理費分為兩種情況家屬陪護費賠償多少錢一天 ：工傷治療期間；工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的。治療期間護理費是按護理需要的人數(shù)計家屬陪護費賠償多少錢一天 ，給每人每月給開工資；工資數(shù)額由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商；最低不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。直到一個治療期結(jié)束。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的家屬陪護費賠償多少錢一天 ，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負(fù)責(zé)。